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  2007년 7월 18일  
 

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외교관 190명, 올 하반기 특별채용 선발


제2외국어 전문가 비롯, 국제법, 국제기구, 지역협력, 의전, 문화홍보 등
선발분야 다양
외교통상부는 외교역량 강화 방안의 일환으로, 조직개편과 재외공관 실설에 따른 실무인력 190명을 올해 하반기중 특별채용을 통해 선발할 계획입니다. 선발 분야는  제2외국어를 중심으로 한 언어 및 지역 전문가를 비롯한 국제법, 지역협력, 의전,  문화홍보 등 국제관계와 관련된 외교 분야를 망라하고 있으며,  경찰청 및 법무부 출입국관리국, 재외공관 주재관 등 외교·영사 업무에 대한 기본 역량과 경험을 갖춘 다른 부처 공무원도 약 40명 정도 외무공무원으로 특별 채용할 계획입니다.  
  
공무원이 아닌 일반인의 상당수는 실무급인 3-4등급(일반직 6-7급) 일반계약직(정규직)으로 선발하여, 일정 기간 근무 후 업무실적 평가 등을 통해 외무공무원으로 전환되도록 할 예정이며, 일반인 중 변호사 자격증 소지자와 외교통상 업무와 관련이 있는 국내외 공공기관 근무자 등은  외무공무원으로 특별채용합니다.      

         
                                 
 
       바로가기 : 홍보 브로슈어 / 포스터

외무고시 등 공채와 달리 심층면접 위주 선발, 기본적인 외교역량과 전문성 평가에 초점
선발방식은 기존 공채 선발방식인 필기시험보다는 심층 면접 위주로 진행하고, 응시자의 기본적인 외 교역량 및 어학능력, 분야별 전문성을 종합적으로 평가하는데 초점이 맞춰집니다. 면접은 가상의 외교업무 상황을 제시하고 이에 대한 집단토론 및 역할연기(role-playing)를 실시하는 외교역량 평가, 원어민과의 1:1 회화를 통한 어학능력 평가, 근무예정부서장과 외부전문가의 업무전문성 평가를 위한 심층면접 등 모두 3단계로 진행됩니다.

이번 선발 일정은 7.16(월) 선발 공고를 시작으로 8월 중 선발을 실시하여 10월중 임용자를 확정하고, 2차 선발은 8월중 공고를 시작으로 11월중 임용자를 확정할 계획입니다. 상세한 선발 일
정 및 분야별 응시요건은 외교통상부( www.mofat.go.kr ) 및 중앙인사위원회( www.csc.go.kr ) 홈페이지를 참조하면 됩니다.

외교통상부는 금번 채용을 통해 외무고시 등 기존 공채 위주의 선발방식과는 차별화된 맞춤형 특별채용을 실시하여, 영사서비스 및 제2외국어권 인력과 의전, 국제법, 문화홍보, 정세분석 등 전문 분야 인력 확보를 통해 외교 역량을 한층 더 강화해 나갈 방침으로
, 우리 국적을 가진 해외교민이나 유학생, 해외지사 근무자 등 해당지역 언어능력과 문화적 친화력을 갖춘 인재들을 영입하기 위해 전세계 재외공관을 통해서도 적극적인 채용 홍보를 병행할 예정입니다.

관심있는 여러분의 많은 참여 바랍니다.


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